《聯(lián)合早報》中文版2月21日報道：新加坡今年的財政預算案在協(xié)助商家和中小企業(yè)應對短期挑戰(zhàn)的同時，為后疫情時代的增長做準備，獲得新加坡商界普遍認同。商界領袖也指出一些政策如提高就業(yè)準證和S準證收入門檻，將進一步造成人力和其他商業(yè)成本增加，呼吁業(yè)界加速商業(yè)模式的轉型。
新加坡財政部長黃循財2月18日在國會發(fā)表2022財政年預算案聲明，宣布了一系列針對中小企業(yè)的措施。新加坡中華總商會會長黃山忠在回應預算案的聲明中說：“今年的預算案為新加坡經濟反彈，以及新加坡邁向新冠疫情后的未來奠定了堅實的基礎?！彼f，商家歡迎政府推出的就業(yè)及企業(yè)援助配套。此配套為那些對新加坡經濟至關重要和具有戰(zhàn)略意義的特定行業(yè)提供小商家復蘇津貼，并延長招聘獎勵計劃。
政府擴大生產力提升計劃提供的方案范圍，以促進新加坡中小企業(yè)的生產力、延長臨時過渡性貸款計劃和企業(yè)融資計劃等，都獲得商界肯定。新加坡工商聯(lián)合總會總裁藍一洋指出，2022年財政預算案除了專注于增長和未來，也涵蓋仍受疫情沖擊的中小企業(yè)眼前的需求。廣泛的措施將支持商家推進數(shù)字化、創(chuàng)新和轉型，以保持競爭力及抓住增長機遇。
不過，商界也擔心政府提高就業(yè)準證和S準證收入門檻，將帶來更沉重的人力成本。
新加坡制造商總會（SMF）會長符標熊說：“雖然制造商總會和成員支持并理解政府推動以新加坡人為核心的勞動力，但宣布提高就業(yè)準證和S準證的工資門檻，也意味著制造業(yè)在已經緊張的勞動力市場將面對招聘的挑戰(zhàn)。”
黃山忠也指出，建筑業(yè)和制造業(yè)恐怕將受到影響，尤其新加坡本地員工并不愿意接受這些行業(yè)的一些工作?！霸谝呀浢媾R通貨膨脹壓力的商業(yè)環(huán)境中，工資調整將導致人力成本、商業(yè)和基礎設施項目成本的進一步增加。”
中小企業(yè)商會：須有意識審視商業(yè)模式
針對外來人力政策進一步收緊，新加坡中小企業(yè)商會副會長洪煜前天在新加坡經濟學會（ESS）舉行的預算案討論會上說：“我告訴商會成員，過去10年的情況都是這樣，政府不會讓步。中小企業(yè)真的必須有意識和有目的地審視他們的商業(yè)模式?！?/p>
洪煜也指出，政府已經為中小企業(yè)提供了很多人力資源方面的支持，包括聘用中途轉業(yè)人士以及較年長的員工。“我認為這是一個很好的機會，促使企業(yè)去真正關注這些人力資源?！?/p>
新加坡餐飲業(yè)協(xié)會會長關國忠對政府在漸進式薪金模式擴大適用范圍后，共同支付部分上漲的工資表示感謝。然而，他也呼吁政府在人力政策方面須采取更細致的做法?！皩τ谖覀兊男袠I(yè)來說，增加征稅和減少配額可能無法達到政策意圖改變的行為，因為我們的行業(yè)缺乏新加坡本地員工而須大量依賴外國勞動力?！?/p>
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